主动融入 为长三角一体化发展贡献工会力量

今年以来，宣城市总工会结合工作实际，积极发挥长三角（5+10）城市工会工作联盟城市作用，采取“融入大局、紧贴时势、一方主办、诸方参与”的模式，以开展职工技术创新和技能交流为切入点，积极推动构建长三角区域一体化发展工会合作机制，持续推进主题教育走深走实，为推动长三角一体化发展作出工会贡献。

一是主动搭建长三角职工交流平台。打造宣城工会办赛品牌，主办长三角（5+10）城市康养美食创新大赛暨安徽省“新徽菜·名徽厨”技能竞赛等三场赛事，吸引长三角地区多家城市工会组团参赛，搭建了长三角地区职工成长成才的良好平台，促进了区域行业的交流互学和职工技能水平的提升，受到良好社会反响。

二是积极参与长三角一体化竞赛。精心组织，选拔队伍参加长三角G60科创走廊城市暨浙江省职工职业技能竞赛等大赛十场次，均斩获佳绩。通过联台竞赛，既展示了宣城的产业优势和特色，又加强与兄弟城市的交流学习，分享实践经验，激发创新思维，增进彼此共识，形成合作共赢的局面。

三是全面加强与长三角地区的合作。与长三角城市工会签订《长三角G60科创走廊工匠联盟议定书》，参与长三角G60科创走廊九城市职工科技成果拍卖会，加强联盟城市工匠合作交流，共同促进职工技术创新成果转化落地，切实激发全市广大职工创新热情。

今后，宣城市总工会将进一步团结带领广大职工不断开拓创新，不断深化与长三角城市工会合作机制，力争在推进长三角高质量一体化发展中再创佳绩。